Bienvenue sur notre site de tests psychologiques. Vous trouverez ici tous les outils nécessaires à l'évaluation de la plupart des domaines d'attitudes et de comportements humains. Nos instruments sont utilisables aussi bien en milieu professionnel que privé.
L.A.B.E.L. ou Liste d'Adjectifs en Echelle de Likert est un questionnaire permettant d'évaluer la personnalité selon un grand nombre de modèles psychologiques.
SOCR@T-S est un questionnaire mixte composé d'adjectifs et de phrases permettant d'évaluer des dimensions de personnalités professionnelles ainsi que des compétences auto-évaluées.
O.P.U.S. ou Orientation Professionnelle Unifiée et Synthétique est un double questionnaire composé d'une liste de verbes (ce qu'on aime faire) ainsi que d'une liste de métiers (ce qu'on aimerait être) permettant une approche originale du projet professionnel.
COMPER est un questionnaire mixte composé d'adjectifs et de phrases permettant d'évaluer des dimensions de personnalités professionnelles ainsi que des compétences auto-évaluées. COMPER permet également une comparaison entre les dimensions personnelles et un profil de poste préalablement défini.
I.V.P.G. ou Inventaire de Valeurs Personnelles et Générales est un questionnaire permettant d'évaluer les valeurs et les motivations des personnes en relation avec leur engagement dans le monde privé et professionnel.
LogIQ est un test court qui permet d'estimer le QI au moyen de 20 questions "devinettes" destinées à évaluer la faculté de raisonnement des répondants. le résultat dépend non seulement du caractère correct ou non des réponses, mais aussi du temps mis pour répondre.
Ce mode d'accès est réservé à nos clients (psychologues, conseillers et spécialistes RH).
Ce type d'accès donne droit à un pdf de résultats complets réservé strictement aux personnes formées.
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